津投期货经纪有限公司 员工招聘公告

 
       津投期货经纪有限公司成立于2004年5月，注册资本35841.58万元。公司目前已在江苏、上海、河南等地设立了七家分支机构。
       为进一步满足业务团队拓展需求，不断提升公司专业服务能力，根据公司年度招聘计划，现面向社会公开招聘相关岗位人员。
       一、招聘岗位
       江苏分公司  业务岗：2人
       上海分公司  业务岗：2人
       滨海分公司  业务岗：1人
       技术部  技术运维岗：3人
       财务部      员工岗：1人
       二、招聘范围
       面向社会公开招聘（财务部员工岗采取校园招聘方式）。
       三、招聘条件
（一）基本条件
       1.政治素质：具有履行岗位职责所需的政治理论水平，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。严守政治纪律，自觉维护党中央权威，坚持原则，明辨是非，经得起考验。
       2.职业素养：有强烈的事业心、责任感和敬业精神，执行力强，品行端正，诚信廉洁，遵章守纪，作风严谨，团结合作，对企业忠诚。
       3.业务能力：具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，有较强的文字功底。勇于开拓创新，具有较强的计划、沟通、组织、协调能力，善于发现并解决问题。
       4.身心健康：身体健康，心态积极乐观，具有较强的抗压能力和自我调节能力，能够在高压力环境下有效推进工作。
       5.无违法、违规、违纪及其他不良记录。
（二）岗位职责
       1.业务岗（江苏、上海、滨海分公司）：
（1）负责客户资源获取，对重点地区、重点产业进行开发。
（2）负责营销企划、客户关系维护、挖掘客户需求，提供解决方案。
（3）负责研究行业动态及市场变化情况，及时向客户提供优质产品报告。
（4）协助部门各项工作有序开展。
（5）上级领导交办的其他工作。
       2.技术部 技术运维岗：
（1）根据工作安排完成日常系统运维值班工作。
（2）完成核心交易系统变更。包含变更前测试，变更计划制定，变更实施。
（3）配合进行外部接入系统测试；公司软件版本更新的穿透式测试；APP上线前的安全测试等相关工作。测试完完成生成测试报告。
（4）配合业务部门做好客户的技术服务工作。
       3.财务部 员工岗：
（1）日常财务工作。
（2）根据集团部署按时完成国资大额资金监控台账上报等相关报送工作。
（3）实时监控保证金账户资金情况，保证客户资金安全、交易正常。
（4）根据资金情况对约期存款、定期存款、购买理财或信托等金融产品、逆回购等业务提出操作建议并实施，通过资金金融业务来实现公司资金增值。
（5）分公司账套核算。
（6）工会财务日常工作：公司工会资金支付及账套核算。
（7）完成领导交办的其他工作任务。
（三）资格条件
      1.业务岗（江苏、上海、滨海分公司）：
（1）专科及以上学历，专业不限。全日制普通高校毕业生具有期货从业资格优先。
（2）年龄45岁以下。
（3）具有期货从业资格。
（4）具有较强营销管理能力、沟通能力，工作热情，团队意识强。
（5）具有广泛的客户资源及社会资源。
（6）特别优秀者可适当放宽条件。
       2.技术部 技术运维岗：
（1）统招本科及以上学历，计算机专业，一年以上网络工程师工作经验优先。
（2）精通路由交换相关知识，具有主流品牌相关网络技术资格证书优先。
（3）熟悉linux操作系统。
（4）熟悉数据库SQL语句，熟练掌握1-2种数据库的维护，有相关认证优先；
（5）具有期货网络维护相关工作经历优先。
（6）良好的服务意识、团队合作意识，高度的责任感和使命感。
（7）有期货从业资格证。
      3.财务部 员工岗：
（1）本科及以上学历，财务或相关专业，全日制普通高校应届毕业生。
（2）具有期货从业资格或入职前取得从业资格。
（3）具有沟通能力、工作热情，团队意识强。
（4）掌握财务、会计知识。
       四、招聘程序
       报名—资格审查—综合考核评价—确定拟录用人选—考察和背景调查—体检—正式录用
（一）网络报名
       凡具备报名条件的人员，可登陆BOSS直聘网、北方人才网选择相关工作岗位，全面准确录入个人信息或投递个人简历。
（二）邮箱报名
       应聘者可登陆津融集团官网（www.tjfis.com）、津投期货公司官网（www.jtqh.com）或集团OA系统下载并填写《员工招聘登记表》（详见附件），发送至jtqhhr@jtqh.com邮箱。
（三）相关说明
       1.应聘者应对所提交材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权取消应聘资格。
       2.资格初步审查结果、面试时间及地点将通过邮件、电话等方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址及联系电话。
       3.本公司对应聘者信息及提交的材料严格保密，不做他用，恕不退还。
       4.本招聘以最终双方确认的岗位及职责为准。
 
 
 附件：《员工招聘登记表》